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宝峰湖公司从优化管理人员队伍建设开启了“一企一策”深化改革工作
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时间：2021-12-22 15:58:16
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为贯彻落实集团“一企一策”改革工作需要,12月20日宝峰湖公司中基层管理岗位竞聘工作拉开帷幕，推动了公司更好地选拔人才、用好人才，逐步形成优秀人才能够脱颖而出、能上能下的选人用人机制。
此次基层管理岗位竞聘得到员工的积极响应，31位参聘者分别从任职优势、岗位认识、工作思路等方面作现场陈述。由集团人力资源部、公司班子成员及中层代表组成的评委组根据竞聘人员的竞聘演说进行现场评分，最后按照竞聘演说得分/民主测评得分/领导考评得分（3/4/3）的比例得出总分，按照得分高低选拔出人岗匹配、德才兼备的管理人选，充分体现了“公开、公正、公平”的原则。
公司负责人王宏伟表示，开展竞聘上岗工作，有利于调动公司全体干部员工的工作积极性，在全公司营造想干事、能干事、干好事的浓厚氛围，为推动公司高质量稳步发展提供人才储备。
通讯员 吴仁峰 邓奇
